7月11日，商洛市就业管理局局长叶敏、副局长李荣军、劳务科科长章家溪一行三人来商南县检查指导劳务品牌建设工作，并召开劳务品牌建设工作专题会议。县人力资源和社会保障局副局长高弘参加检查活动。

检查组一行先后来到县就业服务中心、县红海人力资源公司等地，实地查看商南技工培训基地、实训基地情况，详细了解“商南技工”劳务品牌带动就业情况、“商南技工”培训及“商南技工”转移就业情况，并在县就业服务中心召开劳务品牌建设工作专题会议。县就业服务中心主任王青春汇报了“商南技工”劳务品牌建设情况，市局检查组重点围绕“商南技工”劳务品牌取得成效和存在问题和与会人员进行了深入探讨交流，对商南县劳务品牌建设工作给予肯定，并提出了指导性意见建议。

会议强调，“商南技工”劳务品牌取得的成果来之不易，要高度重视劳务品牌培育、发展和建设工作，建设好劳务品牌，提高转移就业质量，促进就业增收，为全县经济社会高质量发展提供重要支撑。

会议要求，一要严格按照《商洛市关于加强劳务品牌建设的实施意见》继续打造好地方特色劳务品牌；二要坚持顶层设计，将“商南技工”劳务品牌创建作为全县服务保障民生战略工程、专项行动的有效抓手，在全市树立“商南技工”劳务品牌的良好形象，在全省乃至全国提升品牌影响力；三要坚持就业导向，将劳务品牌建设与促进就业工作有机结合，不断扩大品牌吸纳就业能力；四要积极开展农村劳动力就业技能培训，持续推动劳务品牌建设落地见效，助力社会经济高质量发展。

下一步，商南县将以本次调研为契机，严格落实检查组提出的意见和要求，持续深化劳务协作，加大宣传力度，完善供需台账，提高培训质量，提升就业技能，努力培育技能一流的“商南技工”品牌，让“商南技工”这一劳务品牌成为商南群众脱贫致富的金桥梁。